中国铁路成都局集团有限公司根据企业发展需要，拟招聘派遣到铁路系统辅助岗位人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次计划共招聘254人，具体派遣岗位如下：
（一）货车检修辅助性岗位40人，主要从事货车配件检修、焊接等。
（二）线路维修辅助性岗位70人，主要从事大型养路机械操作及设备日常检修保养等。
（三）线路施工辅助性岗位50人，主要从事换轨车、收轨车、单臂吊操作及设备日常检修保养和线路维修辅助工作等。
（四）调车作业辅助性岗位60人，主要从事运转调车作业等。
（五）工程项目施工辅助性岗位25人，主要从事工程项目现场施工等。
（六）设备维保辅助性岗位7人，主要从事音视频前端和客运设备日常维修保养等。
（七）电商运营、营销辅助岗位2人，从事销售、产品推广策划、商品资料维护等辅助工作。
二、招聘基本条件
（一）年龄及学历要求。30岁及以下（工程项目施工人员年龄放宽至男40岁及以下，女35岁及以下；设备维保辅助性岗位，40岁及以下；电商运营、营销辅助岗位35岁及以下）；普通高等院校全日制大专及以上学历毕业生。
（二）品行要求。遵纪守法，品行端正，具有良好的敬业精神和团队协作意识。
（三）专业要求。
相关专业要求详见附件2。
（四）身体要求。身心健康，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件。符合公务员录用体检通用标准或铁路行业职业健康检查规定。
（五）组织要求。服从单位对岗位及工作地点的统一调配和安排。
（六）其他要求。
1.应聘“线路维修辅助性岗位”在试用期内需取得《大型养路机械司机》职业技能等级中级工证书，未取得证书不予录用。
2.应聘“工程项目施工辅助性岗位”需具备三年及以上任意一类或多类相关专业从业经历，并熟悉工程的施工工序及相关施工规范或铁路安全管理的规定。
3.应聘“设备维保辅助性岗位”从事计算机、信息机房、音视频等车站信息集成设备维护经验者；持“电工等级证书”（“低压电工操作证”）或国家许可的机电类、网络安全类等职业资格证优先。
4.应聘“电商运营、营销辅助岗位”具备电商平台市场营销管理经验。在主流电商平台、互联网公司或数字营销机构从事市场营销工作2年以上优先。
三、薪酬福利
薪资6000元及以上，享受五险一金，年休假等。
四、招聘流程
招聘流程按网上报名、资格审查、面试考核、公示录用等程序进行。具体如下：
（一）网上报名。应聘人员根据本人所学专业、学历等情况，按照岗位要求与学历、专业相一致原则，选择所对应岗位进行网上报名，每人限报1个岗位。并在2023年7月3日至7月9日时间段内将1.报名信息表（电子档）（见附件1），2.身份证，3.毕业证，4.学信网学籍在线验证报告，5.其他资格证书等扫描件发送至指定邮箱（815041749@qq.com或963352399@qq.com）。
（二）资格审查。根据毕业生应聘岗位、专业、岗位适配度等要素，对应聘毕业生网上提交的报名信息进行初审，择优筛选符合岗位要求的人员参加后续面试考核。资格审查结果及面试时间、地点及相关要求将适时在公司官网（http://www.tyrgroup.cn/）公布。
（三）面试考核。通过资格审查的应聘人员，由公司分期分批组织面试考核，同时进行资格复核，考生应携带报名时所有上传资料原件和复印件。面试结束后，公司将根据面试成绩择优确定拟录用人选。
（四）体检复查。拟录用人员在合同签订前需到指定体检机构进行体检（体检科目参照铁路系统职工体检标准），因体检不合格或自动放弃出现缺额时，在面试人员中，按面试成绩由高到低依次递补。
（五）公示录用。拟录用人选通过体检复查后，四川省天宇劳务服务有限公司在官方网站进行公示，公示期7天。公示期满对无异议的应聘人员办理劳动合同签定手续。
五、劳动关系
四川省天宇劳务服务有限公司与拟录用人员签订为期二年的《劳动合同》，并派遣到四川地区铁路系统相关单位工作，试用期两个月。
六、注意事项
（一）参加面试考核的应聘人员应携带以下资料：1.身份证原件；2.毕业证原件；3.学信网学籍在线验证报告；4.近三个月之内的体检报告（二级甲等及以上医院常规项目体检，血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能为必检项目）；5.其他能够证明本人能力的材料。
（二）应聘人员应保证报名所提供的联系方式真实、畅通，及时关注官方网站。因未及时查看相关信息等个人原因错过招聘环节的，责任自负。未按规定时间、地点和要求参加各招聘环节的，视为本人自动放弃。
（三）四川省天宇劳务服务有限公司将依据岗位招聘条件进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实、准确、完整性负责，凡不符合招聘条件或弄虚作假的，一经查实立即取消应聘资格。
（四）四川省天宇劳务服务有限公司保留对招聘简章的最终解释权。咨询电话：028-61361523、028-61361524。