招聘信息详情
| 阿特拉斯·科普柯（上海）贸易有限公司 （阅读次数：185） | |
| 招聘类型 | 自行联系单位 |
| 电话 | - |
| 简历投递邮箱或申请网址 | https://campus.51job.com/atlascopcoct/ |
| 单位名称 | 阿特拉斯·科普柯（上海）贸易有限公司 |
| 单位性质 | 外商投资企业 |
| 单位行业 | 批发和零售业 |
| 单位地址 | 中国（上海）自由贸易试验区加太路39号1幢五层59室 |
| 单位网址 | 无 |
| 招聘对象 | 应届生 |
| 招聘院系 | |
| 招聘专业 |
物联网工程_计划人数:不限 智能科学与技术_计划人数:不限 数字媒体技术_计划人数:不限 信息管理与信息系统_计划人数:不限 计算机科学与技术_计划人数:不限 建筑电气与智能化_计划人数:不限 工程造价_计划人数:不限 工程管理_计划人数:不限 |
| 招聘职位 |
商业和服务业人员_计划人数:不限 |
阿特拉斯·科普柯压缩机技术
秋季校园招聘
一、集团介绍
阿特拉斯·科普柯集团，创立于1873年，是一家有着150多年历史的全球性工业集团公司，总部位于瑞典斯德哥尔摩，约有49,000名来自71个国家及地区的员工，客户来自全球超过180个国家及地区。全年营业收入为约130亿欧元。
我们的产品在上世纪20年代进入中国市场。时至今日，集团四大业务领域：压缩机技术、真空技术、工业技术、动力技术，均已全面进入中国，其中压缩机技术在四大业务领域的收入份额中占到了43%。阿特拉斯·科普柯在中国设有40多家公司，拥有员工约8,000名。
二、 压缩机技术领域
每天早晨，你穿上的一件衣服、喝的一杯牛奶、乘坐的一辆地铁，在生产过程中都运用到了我们多个机型的空气压缩机。我们为新能源、半导体、食品与饮料、锂电、汽车、纺织、家电等各行各业的客户提供解决方案，为大家的日常生活增加价值。所以我们常说，压缩空气，无处不在。
三、 招聘岗位
销售管培生
岗位职责：
1. 完成销售与市场两大关键岗位的轮岗学习和工作。
2. 参加并通过管培生项目线下的集中培训和线上的教学课程。
3. 参加并通过管培生项目各阶段的实地学习，包括但不限于工厂、空压机房、维修车间。
4. 参加并完成管培生项目各阶段的独家活动，包括但不限于打卡任务、公开演讲、知识竞赛。
5. 与业务导师、HR教练、团队同事保持日常和定期紧密的沟通。
6. 与客户、经销商等发展和加强良好的工作关系，以促进业务发展。
任职要求：
· 国内外高校应届本科或硕士毕业生
· 机械类、能源动力类、电气类等理工科专业优先
· 具备商业敏锐性、领导力、批判性思维、策略性思维、学习敏捷且愿意协作、优秀的英语能力的综合素质人才
轮岗机制：
入职培训
市场岗
销售岗
项目述职及定岗
工作地点：
· 销售和市场轮岗区域需要结合当年公司业务发展选定，在全国范围内的主要城市，如：上海、广州、北京、西安、武汉、重庆、成都、青岛、杭州、苏州、沈阳等
四、晋升通道
管培生—定岗—储备管理人才—管理人才
五、公司福利
· 薪酬福利：十三薪、年终奖、企业年金、餐补、出差补贴、话费补贴等
· 平衡生活：弹性工作不打卡、入职即享10天年假、15天带薪病假
· 生活保障：六险二金、年度体检、重大疾病保险、年度医疗基金等
· 完善培训：庞大的内部学习系统、一站式社群平台、阶梯式成长营、出国培训
· 快乐生活：年会、运动会、员工俱乐部、读书会、结婚礼金、生育礼金等
六、 招聘流程
· 招聘流程： 网上申请-->HR面试（线上或线下）-->无领导小组面试-->部门经理面试（线上或线下）-->网上测评-->BLM面试（线上或线下）-->offer
· 简历投递通道：https://campus.51job.com/atlascopcoct/
o 请在“招聘岗位”页面下滑至投递键。
o Rolling basis，offer “先到先得” ！
七、 你将收获：
· 体系化的技能培训，全方位提升你的专业知识，有机会不断学习新产品/功能/技术。
· 多渠道获取广泛的学习资料，提升沟通、表达能力。
· 你可以独立工作，有很强的灵活性和责任感。与有高技能的同事一起工作，经常有机会见面沟通互相学习。
· 与服务团队紧密配合，灵活安排工作时间。
· 作为阿特拉斯·科普柯集团的关键岗位，直接面对客户，传递我们的服务使命。
· 我们有家庭式的企业文化。
· 有机会在阿特拉斯科普柯集团进一步发展你的职业生涯。
八、 多样性是本质，包容性是选择
· 我们信守机会平等、公平及多元化。我们根据所需工作的资格要求，招聘并选拔员工，而不论种族、宗教、性别、年龄、国籍、残疾、性取向、工会会员身份及政治立场。
