绿洲计划｜感知序列智能科技公司招聘开启

关于我们 

【简介】感知序列智能科技（成都）有限公司是一家专注于人工智能垂直领域应用的高科技企业。我们聚焦金融科技、智能制造、智慧医疗等行业，深度融合AI技术与行业洞察，致力于破解业务痛点、重塑用户体验、构建可持续的商业化路径。公司汇聚了来自人工智能、行业咨询与技术研发领域的专业团队，具备深厚的实战积累与场景理解力。我们坚持以真实需求为导向，深入业务一线，为客户提供切实可落地的智能解决方案。我们始终相信：更好的智能，源于更深的洞察。感知序列智能，与行业共进化。

【旗下子公司】感知序列智能科技旗下子公司高于人力资源服务（成都）有限责任公司。

【企业福利】社招人员购买五险一金、在校生购买商业险，提供入职培训和职业发展晋升通道，为员工提供节日慰问品、年休假、团建活动、专项培训等。

【工作时间】周一至周五，9：00-18：00上班，午休1小时。

【公司地点】成都市成华区建设路9号高地中心写字楼10层1002室（地理位置优越，近电子科技大学沙河校区，通勤便利）

AI应用开发工程师（实习/社招）

岗位职责：

1.参与企业级AI智能体（Agent）应用的开发与落地：基于大模型和LangChain/Dify等框架，开发To B场景的智能体应用（如自动化客服、风险分析、数据问答等）;

2.支持AI模型部署与系统集成：完成模型的本地化部署（Docker/TensorRT/OpenVINO）、API封装与性能优化；开发前后端服务，实现AI模块与客户业务系统的数据对接与流程打通;

3.参与垂直行业解决方案的交付与迭代：参与内部演示环境搭建、客户技术对接的准备工作及典型故障的诊断与复现，推动产品体验与稳定性持续优化。

任职要求：

1.本科以上学历，计算机相关专业。具备基本的编程能力，至少掌握一种主流编程语言(如JAVA、PYTHON或C++)等，选修过NLP、机器学习、分布系统课程;

2.对AI应用开发有独立思考和理解，关注AI如何在真实业务场景中创造价值;有实际参与AI应用开发项目经验者优先;

3.具备高度责任心和团队协作精神，能主动驱动任务完成，并与团队高效协同，共同达成目标。

4. 实习期至少6个月

AI 驱动新媒体运营（实习/社招）

【岗位背景】

这是一个融合工程思维、AI 工具与品牌传播的创新型新媒体岗位。

我们寻找的不是传统运营，而是能够用技术和 AI 工具提升内容生产与传播效率的技术型新媒体人才。

岗位职责：

1. LLM 内容工作流： 利用 AI 工具（LLM）搭建高效的内容生产流，完成自动化选题挖掘、文案生成与脚本撰写。

2. AIGC 视觉生产： 驾驭 AI 图像 / 视频生成模型，高效制作符合品牌调性的视觉素材。

3. 设计工具链整合： 结合 AI 辅助设计工具与常规软件（PS / AI），完成海报版式设计与品牌视觉落地。

4. 质量控制与迭代 (QC & Optimization)： 对 AI 生成内容进行人工把控、参数优化和细节调整，确保输出质量与品牌一致性。

任职要求：

1. 专业背景：本科及以上学历，软件工程或计算机相关专业背景，具备扎实的计算机基础与逻辑思维能力。

2. 复合能力： 热爱品牌与新媒体，有过公众号/社媒账号（小红书/B站等）运营经验，或曾参与过大型活动策划。

3. 审美素养： 具备良好的审美能力与设计感，能够敏锐判断 AI 生成内容的优劣，并进行有效迭代。

4. 加分技能：

擅长 3D建模（Blender / C4D / Unity 等）者优先；

有 AIGC 工具流搭建或相关 Demo 开发经验者优先。

5. 实习期至少6个月

新媒体运营专员（实习/社招）

岗位职责：

1. 品牌内容的全链路打造：参与负责公司新媒体矩阵（公众号、视频号等）的核心内容创作。从概念策划到最终成品，主导图文专题、视觉海报或短视频等内容的生产与发布，确保其符合品牌战略并驱动用户互动；

2. 品牌视觉体系的构建与维护：参与公司品牌形象（CIS）的落地工作，将抽象的“品牌理念”转化为具体的视觉资产和传播物料，如宣传册、H5、PPT及各类活动海报；

3. 数据驱动的运营迭代：跟踪内容表现，分析运营数据，并据此提出内容与传播策略的优化建议，持续提升账号影响力与用户增长；

4. 跨项目协作与支持：作为品牌团队的关键成员，为市场活动、人才招聘、行业峰会等提供专业的内容与设计支持。

任职要求：

1. 本科及以上学历，具备新媒体内容创作或运营相关实践或项目经验，对社交媒体内容生态有深刻理解；

2. 有一项精通的“硬技能”：

或能熟练运用PS、AI等工具，对排版、色彩和视觉传达有出色把控力，能独立完成高品质平面设计；

或能熟练运用PR、AE或剪映等工具，具备良好的镜头感和节奏感，能独立完成从脚本到成片的短视频制作；

3. 有持续的热情与好奇心，乐于探索新技术、新形式，并具备快速学习的能力；

4. 有靠谱的协作精神与内核：具备良好的沟通能力与团队合作意识，能高效理解需求、管理项目优先级，并对最终的作品质量负责。

5. 实习期至少6个月

面试流程

简历初筛——简历符合，安排初试（预计简历投递后3个工作日内）——组织复试（实操/测评）（预计2个工作日内）——沟通offer ——入职准备（如证件资料、体检）——正式报到

投递通道  

如符合上述条件，欢迎投递简历至：candy_gao@gaoyuhr.com

邮件主题：“感知序列绿洲人才计划-岗位名称-姓名-学院-年级”  

HR手机：15082510035（微信同号） 

企业座机：028-84353307 

  ——欢迎咨询和投递简历！